• Partie 1 - Les dimensions de la pérennisation
  • L'expérience acquise dans le cadre du projet OEEI d'EDF
  • Mise en perspective
  • L'ambition de la transformation
• Partie 2 - Les conditions préalables à la pérennité
  • Condition n° 1. La réussite du mode pérenne prend racine dès le début du projet
  • Condition n° 2. Analyse de l'environnement, "MOFF"
  • Condition n° 3. Construire le mode pérenne pendant le projet
  • Condition n° 4. Le passage en mode pérenne nécessite une analyse de risques
  • Condition n° 5. La transition vers le mode pérenne est validée
• Partie 3 - Les conditions indispensables à la pérennité
  • Condition n° 6. Un guide managérial partagé et validé
  • Condition n° 7. La mise en place de l'organisation
  • Condition n° 8. La prévision des ressources humaines et budgétaires
  • Condition n° 9. Les boucles de contrôle sont mises en place
  • Condition n° 10. Une politique managériale de conduite du changement
• Partie 4 - Le modèle de pérennisation
  • La définition de la stratégie de pérennisation
  • Les méthodes et les leviers de la pérennisation
  • Les outils de la pérennisation

Editeur : Editions Eyrolles

Auteur(s) : Olivier Dahan, Thierry Meslin

Publication : 19 octobre 2017

Edition : 1^ère édition

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Text (eye-readable) [ePub + PDF], eBook, Text (eye-readable)

Contenu(s) : ePub, PDF

Protection(s) : Marquage social (ePub), Marquage social (PDF)

Taille(s) : 1,1 Mo (ePub), 6,1 Mo (PDF)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3186

EAN13 Text (eye-readable) [ePub + PDF] : 9782212596373

EAN13 (papier) : 9782212568356