L'égalité femmes/hommes au travail de A à Z

Abécédaire des droits des femmes en milieu professionnel

de Véronique Mahé (auteur), Marie-Hélène Joron (auteur), Mélanie Duverney Pret (auteur)

Maison d'édition : Gereso

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Résumé

En matière de salaire, de formations, de promotions, les femmes sont toujours moins bien traitées que les hommes !

Et près de 50 ans après la première loi relative à l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes, les inégalités perdurent.

Rédigé sous forme d’abécédaire, ce livre recense les articles de lois qui forment le corpus de l’égalité femmes/hommes en milieu professionnel.

Il entend ainsi aider les femmes à mieux connaître leurs droits en leur donnant tous les outils pour mieux les faire appliquer.

Les auteures ont aussi comme objectif d’aider les services des ressources humaines à mieux s’approprier les lois pour que les entreprises profitent enfin de toutes les énergies dont elles disposent.

Pour que l’égalité femmes/hommes devienne réalité !

Sommaire

Affichage obligatoire
Augmentation
Bilan social et base de données économiques et sociales (BDES)
Conflits – Contentieux
Défendre ses droits
Discrimination
Embauche
Élections professionnelles
Formation
Garantie de rattrapage salarial
Harcèlement sexuel
Index de l’égalité entre les femmes et les hommes
Inspection du travail
Label Égalité professionnelle
Mansplaining - Manterruption - Effet Matilda…
Mixité des emplois
Négocier un accord d’entreprise sur l’égalité professionnelle entre femmes et hommes
Plafond de verre – Paroi de verre – Plancher collant
Quota
Représentants du personnel
Roudy Yvette
Sexisme
Temps de travail – Temps partiel
Vie personnelle – Vie professionnelle
WEP’S : women’s empowerment principles
Zimmermann Marie-Jo