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Le pari de la culture

Petit éloge de la culture d'entreprise

 

De Matthieu Ricard et Didier Pitelet

 

Eyrolles - mars 2016

    • eBook [ePub + PDF]

      12,99 €
    Formats disponibles →  Format ePub Format PDF
     
     

    Présentation

    Une entreprise sans culture est comme un zèbre sans rayure

    Didier Pitelet propose ici un formidable guide pour agir, une exploration sans concession de l'avenir du monde professionnel et politique.

    • Réussir la transition d'une humanité autiste et individualiste vers une humanité ouverte et inclusive.
    • Comprendre le rôle central de l'entreprise pour un vivre ensemble destiné à tirer la population vers le haut.
    • Sortir de la logique de déshumanisation qui inhibe l'entreprise et la détruit à petits feux.
    • Découvrir les modèles alternatifs existants qui élèvent la culture en pilier de la performance économique et sociale.
    • Oser revendiquer une culture discriminante : un droit et un devoir pour l'entreprise qui se veut véritable espace de vie.

    La culture est, au sens propre comme au figuré, dans la nature de l'Homme et la raison d'être de chaque entreprise : au lecteur de s'en convaincre !

    Sommaire

    • Osons balayer devant nos portes : Trente Glorieuses, Trente Piteuses, Trente Chamallows
    • Bien-être, considération, bonheur... Et si tout cela devenait un vrai choix ?
    • Les modèles alternatifs existent, je les ai rencontrés
    • La culture d'entreprise à l'épreuve des mutants
    • Un monde 24h/24 à 360° : l'hyperconnexion
    • Dis-moi quelle est ta culture, je te dirai qui je suis
    • Les défis de l'entreprise sur le plan humain
    • Du pain sur la planche
    • Il faut bien conclure... La culture dessine notre avenir

    Supports disponibles

    • eBook [ePub + PDF]

      Epub ePub (Le pari de la culture)
      Pdf PDF (Le pari de la culture), format 155 x 210, 215 pages
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