Résumé

Il est urgent de remettre l'entreprise au coeur de la Société. Ordonnée par la maximisation de la valeur actionnariale, elle a perdu le contact avec son environnement. La Société, elle aussi, a besoin que l'entreprise participe à l'élaboration de solutions nouvelles.

Daniel Hurstel la repense ici en fonction d'une finalité sociétale qui lui permettra de répondre à sa vocation de contribution au bien-être social. Il propose aussi :

  • une gouvernance articulée autour du projet d'entreprise et qui favorise l'innovation,
  • une redéfinition du rôle des actionnaires, une réaffirmation de l'autorité des dirigeants et une revalorisation du rôle des employés,
  • une prise en compte des intérêts des parties prenantes (clients, fournisseurs, collectivités) dans l'élaboration du projet d'entreprise.

L'actualité montre avec force que si l'entreprise ne se réforme pas elle-même, elle le fera sous la contrainte brutale et à contretemps de l'Etat. Or jamais le contexte n'a été aussi favorable pour qu'elle redevienne un prolongement de l'action de l'Homme et participe à son évolution.

Sommaire

  • La "financiarisation" de l'entreprise n'est pas arrivée par hasard et ne disparaîtra pas par chance
  • Homme, Entreprise, Etat : de la suspicion à la confiance
  • Trois fondements pour une compréhension de l'entreprise actuelle
  • Un renouveau autour du pacte d'entreprise
  • Le "terrain" est propice au changement !
  • Une gouvernance pour une finalité collective

Caractéristiques

Editeur : Editions Eyrolles

Auteur(s) : Daniel Hurstel

Publication : 26 novembre 2013

Edition : 1ère édition

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Text (eye-readable) [PDF + ePub], Text (eye-readable), eBook

Contenu(s) : PDF, ePub

Protection(s) : Marquage social (PDF), Marquage social (ePub)

Taille(s) : 6 Mo (PDF), 450 ko (ePub)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3177

EAN13 Text (eye-readable) [PDF + ePub] : 9782212239676

EAN13 (papier) : 9782212557657

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